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Dinámica del mercado laboral de mujeres y hombres en El Salvador

En este trabajo se estudia la dinámica del mercado laboral salvadoreño con el fin de identificar los factores que facilitan a los individuos alcanzar y permanecer en trabajos “favorables” y si estos factores difieren entre mujeres y hombres. El objetivo es aportar conocimiento útil para el diseño de intervenciones de política pública que considere aspectos diferenciados para ambos sexos. Por medio del uso de datos de panel a nivel individual y de hogar, se examinan las transiciones entre estados laborales favorables, no favorables y la inactividad; asimismo, cómo esas transiciones son influenciadas por características individuales, del hogar, del entorno y del trabajo. Se considera como estado laboral favorable el empleo asalariado formal y el trabajo por cuenta propia con un ingreso superior al salario mínimo. El análisis se complementa con entrevistas a profundidad con mujeres, del área rural y urbana, de diferentes perfiles.

Te invitamos a descargar el documento.

Socios:

Universidad de Maryland Baltimore County, FUSADES y CIEDUR.

Financiadores:

 

Centro Internacional de Investigaciones para el Desarrollo (IDRC, Canadá).

Cita recomendada:

Béneke de Sanfeliú, et al. (2015) “Dinámica de las Mujeres Salvadoreñas en el Mercado Laboral” Fundación Internacional para el Desafío Económico Global.